Home » Forum » Vrije dagen weigeren bij taakstraf

Vrije dagen weigeren bij taakstraf

Ben jij al begonnen met seksuele opvoeding?

Of wil je weten hoe je dit kunt aanpakken? Deel jouw ervaringen hier!

29 berichten / 0 nieuw
Nieuwste reactie
Kiki
Vrije dagen weigeren bij taakstraf

Een meisje dat voor mij werkt moet een taakstraf uitvoeren.
Omdat ze doordeweeks voor mij werkt en maar acht uur per dag mag werken hebben ze tegen haar gezegd dat ze dan maar bij mij vrij moest nemen om haar taakstraf te doen.

Ik (en zijzelf ook) vinden dit eigenlijk niet terecht, waarom moet ik en haar collega's lijden, omdat een of andere HALT-medewerkster bedacht heeft dat zij onder werktijd een taakstraf moet doen en waarom moet zij onder werktijd een taakstraf doen.
We hebben het over een meisje dat naar school gaat en werkt en na een heftige pubertijd haar leven redelijk op orde heeft. Ze heeft twee jaar geleden een foutje gemaakt. Daar moest ze onlangs pas voor voorkomen en heeft dus die straf gehad.
En sorry, bij het werk dat ze voor mij doet leert ze heel wat meer dan langs de snelweg propjes prikken of grafitti verwijderen. Maar ze mag de taakstraf bij mij niet doen (had ik al aangeboden) want ze mag het niet leuk vinden. Dat warende letterlijke woorden van HALT-medewerkster.
Nou sorry hoor, hier kan ik dus niet bij. Ze mogen het niet leuk vinden. Ik snap de straf, daar wil ik geen discussie over. Het meisje snapt de straf en hoeft daar ook geen discussie over.
Maar we hebben het over een jong meisje dat fulltime werkt, bij HALTmedewerkster aanbied haar taakstraf dan op de zaterdagen te doen, maar dat mocht ook al niet. Ik vind het pesterij.

Ze mogen bij mij in januari en februari sowieso geen vrij nemen omdat dat een heel drukke periode is. Als ik haar die vrije dagen geef, benadeel ik haar collega's. Zij wil zelf ook geen vrije dagen opnemen voor die taakstraf, omdat ze het graag op de zaterdagen wil doen maar volgens HALT-medewerkster heeft ze daar geen keus in. Daar gaan bij mij de haren recht overeind van staan.
Gezien het feit dat HALT-medewerkster mij toch al een heks vind wil ik die vrije dagen dus, in overleg met het meisje hoor ik ben geen boeman, gaan weigeren.
Maar wat zijn voor haar dan de gevolgen. Het lijkt me toch dat HALT-medewerkster dan het meisje op een zaterdag iets aan zou moeten bieden. Of breng ik het meisje nou enorm in de problemen. Ik had sowieso al aangeboden donderdag met haar mee te gaan naar het overleg met HALT-medewerkster. Ik kan ook namelijk heel redelijk zijn en rustig mijn kant van het verhaal uitleggen.

Het gaat mij niet om die vrije dagen, het gaat mij erom dat HALTmedewerkster het meisje dwingt vrije dagen op te nemen in een periode dat zij (en collega's) dat niet mogen. Het meisje komt vervolgens met oplossingen aan en die worden afgeschoten. Ik vind dat unfair.

eff
Moet je haar straf

niet gewoon zien als een straf zoals detentieverblijf? oke ze ziet dan wel niet achter tralies maar het is toch een straf opgelegd door justitie. dan heb je je gewoon te houden wat de beheerder van je strafmaat bepaalt. wie zich brand moet op de blaren zitten. justitie gaat echt geen rekening houden met andere mensen hoor. zou wat zijn. zij hebben niks met niemand anders te maken hoor

mirreke
Nou..., en een link

het idee van een taakstraf is juist dat degene met die straf er wat van op steekt en iets doet voor de gemeenschap. Zoals Kiki het beschrijft lijkt het inderdaad op pesterij, een soort machtsmisbruik van een willekeurige ambtenaar.
Even wat googelen en zie:
http://www.halt.nl/index.cfm/site/Halt%20Nederland/pageid/55FA9D2A-3048-...
En een citaat:
Om de jongere te confronteren met de gevolgen van zijn daden, heeft de Halt-afdoening bij voorkeur te maken met het gepleegde delict. De jongeren gaat bijvoorbeeld helpen in de winkel waar hij wat gestolen heeft of vuurwerkresten opruimen als hij te vroeg vuurwerk heeft afgestoken. Zo kan de jongere zoveel mogelijk goed maken wat hij fout heeft gedaan.
Als de jongere niet bij de benadeelde aan de slag kan (de werksituatie kan te gevaarlijk zijn of de benadeelde wil niet meer met het gebeurde worden geconfronteerd), wordt hij bijvoorbeeld ingezet bij een gemeentelijke dienst.
Het werk wordt buiten de schooltijden gedaan en begeleid door een volwassene.
Leerstraf
Jongeren kunnen bij Halt ook een leerstraf krijgen. Een leerstraf kan bestaan uit een huiswerkopdracht, een individuele leerstraf of een groepsactiviteit. De leerstraf kan gericht zijn op het delict of op gedragsverandering in risicovolle situaties.
Kortom, ik vind dit echt onzin. Ga mee om te praten Kiki, en vraag anders naar de baas/bazin. Dit kan volgens mij echt anders.
Het moet al buiten schooltijd, dus lijkt mij dat het in dit geval ook gewoon buiten werktijd moet kunnen.
Zet 'm op, en laat even weten hoe het afloopt.

albana
Onder schooltijd

kiki kan je het niet gooien op die schooltijd? het meisje doet toch een opleiding? en hoeveel uur moet ze daarvoor bij jouw draaien? (bij ons lopen wel stagaires die minimaal.....zoveel uur moeten draaien per week). dus bij jouw op het werk ís toch schooltijd niet? en volgens de regels die mirreke gevonden heeft moet het werk ná schooltijd gedaan worden....dus op zaterdag lijkt mij.
groeten albana

Kiki
Dank je wel albana

Daar had ik nog niet gedacht. Ze doet zo'n leer werk traject bij mij. 4 dagen werk en 1 dag school. Maar ja, ze heeft natuurlijk wel vrije dagen. Dat zal HALTmedewerkster ook wel weten.

Cameron, of er nu wel of geen lik op stuk beleid gevoerd wordt is in deze niet relevant. Ik en het meisje trekken de straf ook niet in twijfel, die heeft ze echt wel verdiend. Beetje laat wel, maar goed. Het gaat er mij om, dat het meisje een goede baan heeft, het daar niet wil verpesten en haar stinkende best doet. Ze mag geen vrij nemen deze periode en dat weet ze. Ze komt bij HALT-medewerkster aan met alternatieven en die worden allemaal stuk voor stuk afgeschoten.
Net als Mirreke vind ik dat pesterij.
Stel je nou voor dat ik niet zo'n aardige baas was geweest, die begrip voor deze situatie heeft. Of dat ze werkte in een enorm hiërarchisch bedrijf, waar er weinig ruimte voor de individuele persoon is. Dan had ze toch mooi een probleem gehad. Gezien het feit wat ik het meisje een eindcijfer moet geven, HALTmedewerkster niet weet hoe ik ben, zet HAlT-medewerkster haar dus voor enorm probleem.
Ik ben het er niet met je eens Eff. Ik hoef geen inspraak in de straf, ik trek hem ook niet in twijfel.
Ik wil gewoon dat HALT-medewerkster productief meedenkt aan een oplossing die acceptabel is voor mij en voor het meisje en ik wil gewoon niet dat HALT-medewerkster een van mijn medewerksters zo overstuur maakt dat ik haar huilend op kantoor tref.

Door
Vrijheidsstraf

Een werkstraf staat gelijk aan detentie. Een dergelijke transactie moet worden uitgevoerd binnen het gesloten kader van Justitie.
Daarin wordt rekening gehouden met het leefgebied van de taakgestrafte.
Vaak wordt besloten om in het weekend de werkstraf uit te voeren maar dit alleen als de taakgestrafte echt geen vrij kan nemen van reguliere baan.
Hierin wordt geen rekening gehouden met jou als werkgever maar wel met betrokkene.
Vrije dagen opnemen is ook noodzakelijk als het alsnog detentieverblijf wordt. Dus als jij zou meewerken en haar vrije tijd zou verschaffen voorkom je een omzetting tot detentie. ( wat ik met dit delict overigens niet verwacht binnen het jeugdrecht)
Een medewerker van Halt zal altijd zoeken naar de mogelijkheden, maar dan wel binnen het kader wat Justitie oplegt in het vonnis.
En leuk hoeft een taakstraf niet te zijn nee..maar echt vervelend is het ook niet, behalve het vrijmaken van tijd.
Zitten is altijd erger, toch!

Succes
Doortje

Stoepkrijt
Hoger beroep?

Een HALT straf is prima, maar als ze 'm twee jaar na dato nog opleggen, moeten ze ook kijken naar de omstandigheden waarin het kind nu verkeert. Als het kind, zoals kiki zegt, nu haar stinkende best doet om haar leven op orde te krijgen, moet ze niet haar baan kwijt kunnen raken om een straf kunnen uitvoeren. Die HALT medewerkster heeft er niet veel van begrepen: juist als kiki het meisje zou ontslaan omdat ze haar moet missen in een drukke periode, zou ze weer het verkeerde pad op kunnen gaan. Dus Kiki, ik zou meegaan en vragen of het de bedoeling is dat het kind haar baan kwijtraakt. En anders als de sodemieter in hoger beroep. Dat kan binnen twee weken na uitspraak (tenminste dat was zo in de tijd dat ik op een advocatenkantoor werkte). En dan tijdens het HB hameren op de verbetering en het feit dat ze best straf wil uitvoeren maar maar of de rechter dan wil oordelen dat het niet in de weg mag staan van haar nieuwe, verbeterde leven.

Door
Halt

Justitie wil juist recidive voorkomen dus daarom wordt er juist rekening gehouden met de omstandigheden van betrokkene. Je kunt je toch wel voorstellen dat Halt niet als doelstelling heet dat iemand zijn baan kwijtraakt?
Juist vanwege het feit dat ze goed bezig is met haar leven zal ze daarin worden gestimuleerd, lijkt mij zo.
Wel is het zo, wat ik in eigen werkveld zie; werkstraf eerst, voor vakantie en voor allerei leertrajecten. Want als de werkstraf faalt, en een justitiabele in detentie raakt, komt er van niets nog iets terecht.
Allerei instanties zoals UWV, DWI en gemeenten stoppen ieder traject om ruimte te geven voor de werkstraf. Het is nl door de rechter opgelegd. Uitvoeren dus!
Niet leuk, maar als de werkstraf blijft openstaan zijn de gevolgen nog veel groter.

Door
Bovendien, geen vrij mogen?? (ot)

Is dat werkelijk zo?? Jemig , ben blij dat ik niet een dergelijke werkgever heb, niet mogen klinkt heel naar.
Waarom is dat zo binnen jouw bedrijf als ik mag vragen?

gr,
Door

Door
Nounou pelle

Wrm NOUNOU, kwam het zo vervelend mijn toetsenbord uit?
Zou ik niet willen XXxxxx

Kiki
Jaaroverzichten, jaaroverzichten en jaaroverzichten

Duizenden ervan (nee niet overdreven)

Daarom mogen ze geen vrij in januari en februari :)

Ik vind het fijn dat jij een werkgever hebt die het geen probleem vindt wanneer je vrij wilt en is het maar goed dat je niet voor mij werkt :)
Ze moeten namelijk ook al hun vakanties afstemmen op elkaar en mogen niet meer dan 4 weken achter elkaar vrij nemen. Ik ben een echte gemene nare boeman :)
whoehahahaha

Kiki
Stoepkrijt, er is geen sprake van ontslag hoor

Voor iedereen over me heen valt dat ik arme weerloze meisjes wil ontslaan :) (grapje!!)
Hoewel ik inderdaad wel zal informeren aan HALTmedewerkster of dat de bedoeling is.

Ik ga donderdag inderdaad mee met het meisje. Wat overigens ook al in werktijd valt!
Al is het alleen maar om te zorgen dat HALTmedewerkster dit meisje niet intimideert. Het kind laat al zo over zich heen lopen.

Ik vind het overigens en dat meen ik werkelijk absurd dat in deze geen rekening wordt gehouden met de werkgever. Waarom niet?! Ik heb het meisje toch in dienst. Het is mijn kracht, waar ik het straks zonder moet doen in de drukste periode van het jaar.
Laat ik voorop stellen dat ik haar problemen niet groter wil maken dan ze zijn. Ik zal het ook niet op de spits drijven. Maar ik ga toch een ernstig gesprek voeren met HALTmedewerkster, dit moet toch gewoon anders kunnen

Kiki
Door, mag ik je er overigens op wijzen

dat het voor instanties zoals het UWV en gemeenten heel makkelijk is om ruimte te geven voor werkstraffen. Het zijn ambtenaren of semiambtenaren werkzaam in bedrijven zonder winstoogmerk. Het maakt hun niet uit.

Temet
Kiki

Ik weet het niet, maar als je werkelijk wilt weten hoe het zit zou ik even bij dat meisje navragen wie haar strafadvocaat is/was en die even bellen. Als die vaker minderjarigen bijstaat (is waarschijnlijk) kent hij/zij het klappen van de zweep, de handigheidjes en de praktische consequenties als e.e.a. toch anders loopt dan gedacht.

Vziw is er overigens helemaal niet gezegd dat meisje moet zitten als ze die HALT-straf niet uitvoert. Maar ik heb amper verstand van strafrecht. Die advocaat wel.

Groeten,

Temet

Stoepkrijt
Kiki

Tuurlijk zal je haar niet ontslaan, maar daar kun je naar de HALT medewerkster wel mee dreigen: je hebt niets aan het meisje in jouw drukste tijd, dus moet je een ander huren, dus moet zij weg. Daarmee wordt haar toekomst in gevaar gebracht. Kan niet de bedoeling van de straf zijn.
Een hoger beroep lost dat probleem trouwens ook op, het kan maar zo dat het weer maanden duurt voordat dat plaatsvindt. En misschien zet de rechter de straf dan wel om in voorwaardelijk, omdat ze al die tijd zo haar best heeft gedaan.

Kiki
Update:

Nou HALTmedewerkster was in het echt behoorlijk onaangenaam. Ze heeft macht op een klein vlak en was vastbesloten die te gebruiken. Tegen zulke mensen kan je helemaal niets beginnen. Ik had al teruggehoord van het meisje haar advocaat, dat het onbegonnen werk was. Hij had haar ook gesproken en inderdaad het recht was aan de kant van de HALTmedewerkster. Aan het feit dat het morele recht aan mijn kant lag, doe je niets aan.

Uiteindelijk moet ze het toch doen en wel direct deze maand. Toen ik zei dat de hele rechtszaak al twee jaar op zich had laten wachten en dat ik dan niet snap dat die taakstraf direct moest werd ze heel boos. (we waren toen overigens alle vriendelijkheid en tact allang voorbij hoor. Dat probeerde we natuurlijk eerst.)

Overigens zei ze ook heel onaardig dat ze niet bang was dat het meisje haar werk bij mij zou kwijtraken. UIt het feit dat ik al zoveel moeite deed voor haar, waar haar ouders het lieten afweten, bleek dat ik betrokken genoeg was en dat ik heus het kind niet zou ontslaan. Stom mens, maar op dat punt had ze natuurlijk wel gelijk.

In overleg met meisje zelf en haar advocaat laten we het maar zo. Ik zei al, dat ik het niet op de spits zou drijven als zij dat niet wilde. Dus ik moet vanaf volgende week het tijdelijk even zonder haar doen.

Overigens heeft dat mens een afgrijselijke baan en zou ik het nooit willen doen. Ze zal ook zoveel draaideurcrimineeltjes tegen komen, dat haar geloof in het goede van de mens een beetje over is. Zij kan aan het meisje haar neus natuurlijk ook niet zien dat zij een leuke griet is dat inderdaad haar stinkende best doet.

Bedankt voor jullie tips, reacties en adviezen, ze waren heel waardevol.
Ik wilde jullie nog even de uitkomst laten weten.

groetjes
Kiki

Marjan Vlaardin...
Ik ben bang dat ze dan moet zitten

want dan weigert ze in feite haar taakstraf te doen.

Heeft ze geen mogelijkheid om dit aan te kaarten bij het gerecht dat haar veroordeelt heeft.

Kiki
O sorry marjan als ik niet duidelijk was

Ik bedoelde te zeggen, dat ze gewoon de taakstraf gaat doen in de voorgeschreven tijd.
HALTmedewerkster was niet onder de indruk van de argumenten, dus helaas

mirreke
Wat een zure medewerkster

Jammer, want als je de link bekijkt die ik een poosje geleden heb genoemd zie je dat die (HALT) site een stuk aardiger overkomt dan wat ik hier allemaal over deze medewerkster lees. Jullie hebben het denk ik gewoon slecht getroffen.
Wat ik me wel afvraag, heeft zo'n medewerkster geen baas, iemand met wie je een gesprek kunt aanvragen. Want jij bent aardig nu, maar als jij een ander was geweest had het meisje dus inderdaad haar baan kwijt kunnen zijn. En dat is in deze tijd niet leuk... en kan zomaar een onbedoeld einde maken aan een goede weg die is ingeslagen. Dan pakt zo'n HALT straf juist negatief uit, en dat kan ook de bedoeling niet zijn.
Gelukkig maar voor dat meisje dat ze bij jou werkt!

Kiki
Wow, mijn draadje verhuist naar de nieuwe rubriek!

Mirreke, ik had inderdaad de link bekeken. Ook heel wat info vanaf gehaald voor het gesprek. Feit blijft gewoon dat HALTmedewerkster niet onder de indruk was. Ik geloof ook direct dat we het slecht getroffen hadden hoor.

Ik had inderdaad graag met haar baas willen praten, maar het meisje zelf wilde dat niet. Ze was bang dat ze dan in de problemen zou komen. Ik heb het hierbij dus bij gelaten.

Ik blijf het zuur vinden hoor, maar ik denk dat deze HALTmedewerkster misschien te lang deze baan heeft gehad en te veel schoffies voorbij heeft zien komen om nog begrip over te hebben.
Nogmaals, mijn baan zou het niet zijn. Lijkt me heel hopeloos werk bij tijd en wijlen!

Ardnax
Of

Ze leest ook hier en wist uit het kadootjetopic dat je deze week wel genoeg vrije tijd had (je had het rustig)om naar een kadootje te gaan zoeken en dat daarom de argumentatie dat het meiske echt geen vrij kon flauwekul was.
Als jij gemist kan worden, kan zij dat zeker.
Grtz.
Ardnax
PS Deze medewerkster is gewoon consequent. Geen uitzonderingen. Gewoon je straf voldoen op de door de rechtsgang vastgestelde momenten en tijden, ongeacht je andere bezigheden.

Kiki
Cadeautjes kopen buiten werktijd ardnax :)

in mijn lunchpauze of na vijven. hahaha, ik had geen afspraken door heel Nederland, dat is bij mij een licht schema. Rustig heb ik het nooit :)

Op kantoor heb ik ook een lunchpauze, waar ik mooi een cadeautje kan kopen. Consequentie alom. En ook om 5 uur zijn er nog winkels open.

Ik zei toch ook al ergens, het recht stond aan HALTmedewerkster haar kant. Of het morele recht aan haar kant stond? Ik vind van niet, jij van wel waarschijnlijk.
Geeft niet, daar is het een forum voor.

Maar goed, het was allemaal al geregeld. Meisje heeft vrij, ze wilde het zelf niet op de spits drijven. Heel verstandig. Jaloerse collega's zijn gesust 'waarom zij wel en ik niet'

Ardnax
Ik ken het meisje niet

En ben dus ook niet persoonlijk betrokken en kan dus makkelijker gevoel (rechtvaardigheid) en recht scheiden.
Overigens bedoelde ik het minder kattig dan het er stond en ben blij dat je het met een smiley opvatte.
Grtz.
Ardnax

mirreke
Heb jíj de link bekeken ardnax?

Zo'n 10 dagen geleden noemde ik een link van een/de Halt-site. Ik heb ook wat citaten genoemd. Er staat duidelijk dat de straf buiten schooltijd gedaan moet worden (en met een beetje fantasie kan ik me voorstellen dat het dus ook buiten werktijd kan zijn). En ook is het mogelijk een leerstraf te krijgen...
Kortom, voor een meisje dat goed haar best doet, wat wel blijkt uit het feit dat bijv. haar werkgeefster meekomt, kan je natuurlijk ook meedenken. Wel straf, maar constructief. Dat is namelijk de bedoeling van een HALT straf.

Ardnax
Mirreke

Ja, ik heb het gelezen.
Er staat dat een taakstraf moet onder begeleiding van een volwassene en dat het werk nut moet hebben voor andere mensen.
Dus meestal in de winkel waar de overtreding is begaan, bij een plantsoenendienst, een ziekenhuis, vakkenvullen, wandelen met bejaarden, noem maar op.
Vooral het feit dat het onder begeleiding van een volwassene moet, bij een bedrijf, impliceert dat het dus binnen de reguliere werktijden moet zijn (ma-vr van 8.00 tot 17.00), maar buiten schooltijd.
Dan blijft er toch niks anders over dat ze het ipv haar werkervaringsplaats/werk moet doen en dus vrij moet nemen ? Halt-begeleiders werken nu eenmaal niet op zaterdag of 's avonds.
Grtz.
Ardnax

Pegels
Nou ja zeg

's Avonds zijn er geen begeleiders en in het weekend ook niet. Dus dat valt gewoon af. Dus dan moet een taakstraf gewoon tijdens de werkweek.

Als collegas daar een probleem mee hebben, omdat zij niet vrij kunnen krijgen en hun collega wel die de taakstraf moet doen (in haar vrije tijd, in hoeverre zou je daar jaloers op moeten zijn?) dan zegt dat eerder iets over de collega;s dan over het meisje dat in haar 'vrije tijd' de taakstraf volbrengt. Zij heeft de kans van Justitie gekregen, het is aan haar werkgever om haar ook die kans te volbrengen. Of iedereen het nou leuk vindt of niet.

Kiki
Hoho pegels, even op de bres voor mijn personeel

Het meisje zelf heeft ervoor gekozen haar collega's niet in te lichten. Zij heeft daar geen reden voor gegeven en ik ga er niet naar vragen.
Het niet vertellen is haar goed recht en ik ga het uiteraard niet voor haar doen.

Dus dan heb je de situatie dat in een periode dat er geen vrij genomen mag worden, een van hun een week vrij krijgt.
Dat veroorzaakt scheve gezichten.

Nou ben ik heel simpel hoor. Ik zeg gewoon: 'Jij hebt daar niets mee te maken. Ik ga over de vrije dagen en jij niet. Dit zijn privézaken tussen meisje en mijzelf. Jij gaat daar niet over'
Maar onderling wordt er natuurlijk over gemopperd.

Maar goed, de discussie over werken in een bedrijf met alleen maar vrouwen is in een ander draadje al gevoerd :)

Kiki
Het stomme is:

dat er gewoon HALTstraffen op zaterdagen worden gegeven. Dit heb ik na gevraagd.

Ik denk dat meisje en HALTmedewerkster vanaf het begin gewoon niet klikte. Vervolgens haalt meisje haar baas erbij, dus gaat HALTmedewerkster steigeren.

Ik vraag mij overigens af hoe je taakstrafbegeleider taakstraffen bij mij kunnen doen. Niet dit meisje hoor, maar in de toekomst voor anderen kinderen.
Lijkt mij best waardevol om te doen.

Ik ben al betrokken bij diverse onderwijs- en taalprojecten in achterstandswijken. Bij jonge kinderen en basisschoolleerlingen. Dit lijkt me wel mooi aansluiten bij wat ik al doe.

groetjes
Kiki

mirreke
Wat leuk kiki!

Dat lijkt mij nou nog eens waardevol! Ik zou dit eens aankaarten bij HALT, en dan wel bij een andere medewerkster natuurlijk. Geen idee hoe en waar, maar wie weet kun je daar via de site achterkomen, of anders eens informeren bij de politie. Wie weet kun je in samenspraak met een medewerker een soort HALTprogramma opstellen in je bedrijf.
Komt er toch nog iets positiefs uit dit gedoetje voort.
Trouwens, een beetje OT: ik heb altijd de indruk gehad dat de bedoeling van een HALTstraf, naast de straf, ook is dat een jongere er wat van leert, en dat de maatschappij er ook nog wat mee opschiet. Ik snap dan werkelijk zo'n weigerachtige instelling van zo'n medewerkster niet, maar wat ik ook best vreemd vind is dat er blijkbaar een situatie bestaat waarin een grote mate van willekeur kan plaatsvinden. Best eng, want dat betekent dat je erg afhankelijk bent van welke medewerker/ster je treft.
Maar nogmaals, goed van je kiki!

Onderwerp gesloten

Wat leert je kind in groep 1?

En dit is wat je kind al moet kunnen voor hij naar groep 1 gaat: lees het hier.