Uwv-ers op het forum?
Mijn man heeft een vaste baan opgezegd om elders op een contract van een jaar te gaan werken. De bedoeling was, dat hij na dit jaar een vast contract zou krijgen.
Nu heeft hij het idee dat zijn baas hem wederom een contract voor een jaar gaat geven. Als dit gebeurt, wil hij dit contract weigeren en na zijn eerste contract met ontslag gaan. Mijn man vindt dat zijn baas nu voldoende tijd heeft gekregen om zijn kwaliteiten te zien en als die baas niet voldoende overtuigd is, dan gaat dit het komende jaar ook niet gebeuren. Ik vind dat hij daar gelijk in heeft, maar vind het ook wat onzeker. Als hij dit tweede contract weigert, heeft hij dan nog wel recht op een WW-uitkering?
Een vraag
Kaaskopje, een vraag over de ww regels is niet hetzelfde als erop uit zijn ww te krijgen en niet te hoeven werken.
"Je zegt dat NN en haar man niet op ww uit zijn. Wat verwachten ze dan als NN-man niet meteen een baan vindt?"
Daar ging de vraag over. Ik neem aan dat het antwoord wordt meegewogen.
Groet,
Miriam Lavell
Mijn vraag
Zoals gezegd is mijn man van plan een tweede contract te gaan weigeren, om redenen zoals ik die hierboven heb omschreven. Hij wil geen WW-uitkering, hij wil gewoon een leuke baan. Ik vind het heel onzeker om zomaar ontslag te nemen door een tweede contract niet te accepteren, iets van oude schoenen en zo. Vandaar mijn vraag.
Het weigeren
van dat 2e contract kán gevolgen hebben voor het recht op WW, dus als hij nog geen andere baan heeft, dan zou ik er goed over nadenken....
Risico
Het is absoluut een risico, ik zou het liever niet zo doen als ik hem was. en zeker met een gezin is het maar de vraag of je je dit kunt permitteren...
Voorlopige afloop
Het gesprek over de verlenging is geweest. En zoals hij al dacht, werd mijn man een tweede contract aangeboden. Mede dankzij jullie adviezen, heeft hij het contract aanvaard met de mededeling dat hij het jammer vindt, dat er niet voldoende vertrouwen is om hem een vast contract, zoals oorspronkelijk de bedoeling was, aan te bieden. Hij heeft verder aangegeven dat hij om die reden om zich heen gaat kijken. Hij werkt in een klein wereldje en zijn baas zou het onmiddelijk horen, als hij zou gaan solliciteren. Nu kan hij dat met open vizier doen. Hartelijk dank voor het meedenken. Het heeft geholpen een standpunt te bepalen.
Heel veel succes!
N.N., ik hoop dat je man snel een leuke baan vindt in een stimulerende omgeving, Succes met de sollicitaties!
Laat je nog horen wat het vervolg is?
Goed om te horen
Verstandige beslissing
Opzegtermijn
NN, letten jullie nog even op een eventueel opzegtermijn in het tweede contract? Dat je niet vastzit om het tweede contract uit te dienen, als je man een andere baan vindt? (zoals eerder in dit draadje gesuggereerd)
Mover
Zeker houden we die opzegtermijn erin. Het (nieuwe) contract heeft man nog niet gekregen.
Hij heeft volgende week een (netwerk)gesprek. Wie weet wat daar uit volgt.
